Selección
Ejecutiva
Contamos con los mejores talentos para su organización
Seguimos un proceso de alta rigurosidad orientado a la búsqueda, reclutamiento y selección de altos ejecutivos para ocupar puestos estratégicos en la organización.
Nuestro servicio es de alta confidencialidad, está enfocado en la búsqueda y selección de candidatos para cargos Gerenciales y Estratégicos de alto nivel, a través de la identificación y localización de profesionales que ocupan o han ocupado un cargo similar en otra empresa.
Se solicita información al cliente sobre el puesto (formación, experiencia profesional, condiciones salariales, habilidades y destrezas).
Utilizamos redes profesionales (Linkedin, Facebook, Viadeo), contactos o la búsqueda de candidatos en empresas de la competencia con el objetivo de localizar el perfil requerido.
Dependiendo del cargo se aplican pruebas psicotécnicas y evaluaciones de conocimiento técnico.
Pueden ser curriculares o por competencias. De los candidatos que elige como finalistas elabora un informe para transmitirlo al cliente.
Se realiza la recolección de referencias laborales de cada candidato.
Se realiza la presentación del informe final y a los aspirantes para la entrevista de selección.
