Evalúe a su equipo, mejore la productividad y retenga los talentos en su organización.
Nuestra herramienta permite evaluar el desempeño de sus colaboradores a través de la evaluación de 360 grados siendo está más confiable que la evaluación tradicional. Este método pretende dar a los colaboradores una perspectiva de su desempeño, al obtener contribuciones desde todos los ángulos: jefes, compañeros y subordinados. El objetivo de la evaluación es otorgar al colaborador retroalimentación necesaria para tomar las medidas para mejorar su desempeño, su comportamiento o ambos, y dar a la gerencia la información necesaria para tomar decisiones en el futuro.